Jak pogodzić rodzinę z pracą i świętowaniem?

Aby umieć pogodzić życie i obowiązki rodzinne z pracą i świętowaniem, nie można polegać jedynie na inicjatywach instytucjonalnych, ale trzeba przede wszystkim podejmować działania osobiste w tym kierunku. Pogląd taki wyraziła 30 maja, w czasie VII Światowego Spotkania Rodzin w Mediolanie, Hiszpanka Nuria Chinchilla.

- Żadne instytucjonalne inicjatywy pojednania ze sobą rodziny i pracy, szczególnie te nowe w stosunku do narzędzi tradycyjnych, nie powiodą się, jeśli nie włączą się w nie poszczególne osoby - powiedziała delegatka z Półwyspu Iberyjskiego. A zatem czucie się "architektami swego przeznaczenia" pobudza każdego do "zmiany przede wszystkim samego siebie, aby zmieniać także otaczające nas środowisko i tworzyć słuszną równowagę między «czasem zawodowym» a «czasem życia» - dodała Chinchilla.

Podkreśliła następnie, że również przedsiębiorstwa "winny stawać się stopniowo świadomymi uczestnikami bardziej złożonych systemów", których osoby - czy to klienci czy najczęściej współpracownicy - powinny być uznawane za czynnych twórców, a nie za zwykłe zasoby ludzkie, dzięki którym uzyskuje się pewne korzyści.

Jego zdaniem "polityka elastyczności", która wychodzi naprzeciw potrzebom rodzin na wszystkich poziomach - od dzieci do najstarszych - a także różne badania wykazały, że pracownicy, którzy są szczęśliwi i mają pracę dobrze zharmonizowaną z życiem rodzinnym są wydajniejsi w swej pracy.

Jakby nawiązując do tego zagadnienia, włoski przedsiębiorca Enzo Rossi, właściciel firmy "La Campoflone", podzielił się swym doświadczeniem z 2007, gdy spróbował żyć przez miesiąc za średnią pensję robotnika. Okazało się, że już około 20. dnia miesiąca pieniądze się skończyły, toteż "ja i moja żona postanowiliśmy podnieść zarobki wszystkim pracownikom o 200 euro netto". W owym czasie bowiem jego firma umocniła się na rynku i zyski wzrastały, "pomyśleliśmy więc, aby podzielić się z naszymi współpracownikami wyższymi dochodami, gdyż to również dzięki ich pomyślności i ich zadowoleniu nasza spółka odniosła sukces" - powiedział Rossi.